• Conditions de travail : Prise en charge à 50% de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, plateforme Intranet pour le covoiturage, mise à disposition de parking à vélos et distribution de gilets de sécurité.

  Equipements internes: salle cafétéria aménagée avec terrasse extérieure, tickets restaurants pris en charge à 50% par l’entreprise, plats et salades par un traiteur de proximité une fois par semaine sur réservation sur le site de Crolles

  Sécurité au travail: Dans les ateliers sont mis à disposition des équipements de protection individuelle (bouchons d’oreille et lunettes haute protection), formations gestes et postures pour les opérateurs(-trices), dialogue social organisé à travers 4 réunions CHSCT par an

  mur d'escalade indoor accessible sur le site pour tous les collaborateurs, douches disponibles réparties sur l'ensemble du site, les collaborateurs peuvent partager leurs voyages à travers des séances de projection photos et films 

  14% de collaborateurs à temps partiel

  partenariat avec des associations ou organisations (ESAT, ADAPEI, APF, Alpes insertion) pour la sous-traitance d'activités de montage de pièces ou de tâches administratives, signature de l’accord en janvier 2012 sur l’égalité hommes/femmes

• Information & éducation : Un reporting global et détaillé est fait en interne. Pour l'externe, des informations sur la démarche développement durable et l'avancement des actions sont disponibles sur le site Internet.
• Chaîne de production : 4% des fournisseurs sont certifiés OSHAS 18001 (support d'évaluation et de certification de leur système de management de la santé et de la sécurité au travail, compatibles avec les normes internationales de systèmes de management) . Environ 30% ont mis en place un système de management de la sécurité. 

  Stratégie d’achat responsable lancée en 2009 : élaboration d’un code de conduite fournisseurs, signé par 80% des fournisseurs, définissant les exigences sociales (droits de l’homme, santé, sécurité, interdiction du travail forcé, engagement anticorruption…) et environnementales et s’appuyant sur les normes de l’OIT : disponible en français, anglais et chinois et accessible en ligne.

  Mise à disposition d’un questionnaire d’autoévaluation pour les fournisseurs et d’un guide d’audit pour les collaborateurs afin d’évaluer la progression et l’engagement vis à vis du code de conduite et mettre en place des plans d’actions. 

  Existence de fiches pays liées aux risques RSE depuis 2011 , développé en partenariat avec l’ONG RH Sans Frontières pour les fournisseurs en Asie.

• Responsabilité sociétale :  Fondation Petzl  crée en 2005 par Paul Petzl soutenant des projets dans l’éducation, la prévention des risques , l’environnement pour assurer un équilibre entre l’homme et son environnement culturel, économique et écologique.

Travail avec l'Association des Paralysés de France (APF) pour l’assemblage intermédiaire des produits (2,5% du CA d’achats total) 

Mécénat de compétences : Un salarié a participé à la formation des accompagnateurs de trek au Népal en  2011 sur 2 semaines (moitié de sa disponibilité sur le temps de travail, l'autre moitié sur son temps de repos)

• Ancrage territorial : Une part importante de la production est réalisée en France et en Europe. 

• Gestion environnementale site : Système de management basé sur les principes de la norme ISO 14001 : reporting environnemental avec suivi des consommations d’eau, d’énergie et des déchets, sensibilisation des employés via l’Intranet Développement Durable (écoconduite), tri sélectif des déchets avec campagne d’information.

  PETZL America compense sa consommation d’énergie sur des projets éoliens

  Une personne est responsable du développement durable en interne.

• Information & éducation : En 2011, un livret de conseils pour un bon entretien des produits a été fait dans le but de faire durer les produits.
• Chaîne de production : Code de conduite incluant des critères environnementaux : gestion des déchets, respect de la réglementation en vigueur, prévention de la pollution, optimisation des ressources en eau et en énergie . 10% des fournisseurs sont certifiés ISO 14001 et environ 25% ont un management environnemental structuré en place. 80% des fournisseurs ont signé le code. 

• Certifications:  Certification ISO 9001 (qualité) depuis 1995 pour la conception, fabrication et distribution de matériel d'éclairage à batterie, de matériel de progression et de protection individuelle et collective, notamment contre les chutes de hauteur, pour tous domaines d'activité d'accès difficile. Concerne 100% des sites de production France, le siège social et le site de production en Malaisie. Programme de suivi de l'application de REACH. Système de management basé sur ISO 14001 .

• Emissions GES : Un bilan carbone a été réalisé en 2008 par Climat Mundi des émissions directes et indirectes sur l’ensemble des activités de production et de distribution (incluant la filiale US). Le prochain aura lieu en 2013.

  Les émissions de CO2 liés au transport sont mesurées par un outil interne depuis 2009 : mise en place d’un workflow pour limiter l’aérien exceptionnel . 

  Pour la distribution du stockage en France vers le distributeur , une taxe de 25 euros a été mise en place pour le colis express aérien. 

• Responsabilité environnementale :La majorité des actions d'intérêt général est gérée par la Fondation Petzl: en 2011, environ 10% des bénéfices de l’entreprise ont été investis comme c'est le cas chaque année.

  Fondation Petzl  crée en 2005 par Paul Petzl soutenant des projets dans les domaines suivants : la prévention des risques (Aide aux phoeniciculteurs pour se sécuriser dans leur travail dans les palmiers, en Algérie), la préservation de l'environnement (participation à la protection des grands rapaces des milieux montagnards dont l’Aigle de Bonnelli), le soutien à la recherche fondamentale (Partenariat avec le Laboratoire de Glaciolologie et Géophysique de l'Environnement de Grenoble pour un programme de recherche fondamentale sur la glace de cascade) 

• Durabilité : Le critère de résistance (cahier des charges,tests) est intégré dans la conception du produit directement. 

  La durée de vie moyenne des équipements de protection individuels : 10 ans.

  Suivi de la vérification de l’état des EPI disponible gratuitement sur le web en 4 langues (DE, ES, FR, IT) 

  Durée de vie moyenne des produits métalliques : illimitée

  Durée de vie moyenne des produits textiles et casques : 10 ans

  Tous les produits sont garantis 3 ans.

  Deux casques sont homologués pour plusieurs utilisations : un casque enfant pour l’escalade et le vélo et un casque adulte pour l’escalade, le vélo et l’eau vive. 

• Démarche d’éco conception : Une ACV a été réalisée en 2010 par Cycleco sur un produit de chaque famille : lampe frontale, casque, descendeur, harnais. 

  Un outil d’ACV a ensuite été développé pour PETZL et les équipes ont été formées à cet outil et à l’éco conception. 

  Un produit écoconçu : la batterie rechargeable CORE pour les lampes frontales TIKKA2. 

  Pour la R&D, collaboration avec des laboratoires extérieurs (IFTH) et universités. 

• Fin de vie & recyclage : Etude sur la fin de vie des produits en cours.

  Participation à des groupes de travail sur la fin de vie des produits au sein de l’EOG, de l’OIA, et de la commission développement durable d’OSV. 

• Non-Toxicité : Elimination du PVC sur tous les nouveaux produits.

  Tests sur certaines substances au moment du développement des produits textiles.

• Packaging & logistique : Mise en place d’un projet pour limiter l’aérien exceptionnel et suivi et reporting mensuel depuis 2011 en vue de la mise en place d’un planning projet type sans aérien .

  Etude réalisée sur l’impact aérien Australie/Afrique du Sud représentant 90% des émissions.

  Mise en place d’une charte éco-conception packaging : faciliter la séparabilité des emballages multimatériaux pour permettre le tri sélectif, utiliser des matériaux qui possèdent des filières de recyclage , limiter au maximum le plastique et préférer les matériaux papiers/cartons labellisés, mesurer l’impact environnemental lors de la conception des nouveaux emballages : ex de l’emballage de la lampe Nao.